鲤城为患病职工雪中送炭：年缴48元 医疗补助9万元
今年41岁的吴某是鲤城一企业职工，去年因双侧股骨头坏死前往北京朝阳中西医结合急诊抢救中心治疗，共花费173124元，其中医保报销43772元，吴某需自费承担近13万元，给家庭带来不小的经济负担。
此时，吴某想起，2018年以来，自己一直有参加企业职工医疗互助活动。于是，他按要求准备好申请材料——身份证、“泉工惠”职工服务卡、医保定点医院出具的收费票据（住院发票）、基本医疗保险住院费用结算清单、出院记录等，拍照上传到泉州市总工会网站进行审核。区总工会工作人员上门慰问，并把最高限额5万元的补助金送到他手上。
此外，基于吴某参加城镇职工基本医疗保险以及职工医疗互助活动，且情况符合在规定期间内住院、个人净自付累计额达5000元及以上等条件，职工医疗互助活动系统直接在后台自动生成省总工会大病补助申请，吴某的名字上了区总工会每半年报送一次的补助名单，区总工会又帮吴某申请到4万元大病补助金。
6月5日下午，鲤城区总工会工作人员到吴某家中慰问，为他送去这笔4万元医疗互助补助金。这样，吴某先后共计获得9万元补助金，系鲤城区职工医疗互助活动历年补助最高金额。这笔大额补助金解决了他的燃眉之急，很大程度上减轻了吴某家庭的经济负担。
“职工医疗互助是一项通过职工之间互助互济，帮助患病职工抵御大病风险的保障活动。”区总工会工作人员介绍，该互助活动共有三种缴费类型，机关事业（国有企业）类缴费标准为每人100元/年，非公企业类缴费标准为每人48元/年，女职工特病缴费标准为每人25元/年。多层次的社会保障制度，让职工真正受益。
据了解，自2006年启动至今，鲤城区累计30万人次参加职工医疗互助，补助5164人次，总计发放补助金1057.67万余元，大大缓解了患病职工看病难的实际问题。
此外，为应对疫情影响，鲤城区总工会还推出为非公企业职工赠送半年医疗互助补助金的举措，预计全区减免金额将达60万元。
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