统计发现：台湾中高龄女性就业率优于男性
据台湾“中时电子报”报道，台当局劳动部门利用公立就业服务机构求职与求才数据库统计分析，结果发现，近年女性求职占比略高于男性，且逐年增加，在求职职业部分，女性对办公室行政人员较有兴趣，且一但过了中高龄，女性的就业率明显高于男性。
根据劳动部门分析台湾近年来求职状况，去年台湾整体求职人数约727816人，其中男性为348781人，女性为379035人；求职结构以25~44岁的壮年最多，共计369221人，高达50.7%；以教育程度来看，高中有277049人最多，其次为大学228585人。
细分男女状况，会发现近年女性求职占比不断攀升，从2014年为50.4%，2015年为51.7%，2016年为52.1%，来到379035人。若以求职职业来看，除了基层技术工、劳工外，女性明显对于事务支持人员较感兴趣，占比达24.9%，男性在事务支持人员一项占比仅8.6%，在技术员及助理专业人员占比则有16.8%，显现男女选择职业上的差异。
但若以求职就业率来看，从2014年53.2%，2015年58.7%，到去年70.2%，年增加11.5个百分点，且就业率一向男高于女。去年男性求职就业率高达70.9%，女性69.5%，但细看年龄，一但过了中高龄，女性的就业率就会明显高于男性，如65岁以上女性的就业率为72.1%，但同年龄层男性仅68.3%。
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