“他们提供的岗位是做政策研究,单位虽然是研究所,但其实更像智库,跟媒体工作相似的是都要写东西,不同点在于,他们要求文字更有深度和广度。”在详细了解这家单位的背景和岗位设置后,田帅在招聘会上递交了简历。
“对方很快通知我面试。说实话,面试环节我回答得并不好,很多细分领域的东西没法应答,但通过一番接触后,我发现相比新闻人,做研究员或许更适合我,这是那次面试给我的最大收获。”
大部分求职者面试结束后,会默默等待结果,但田帅选择“继续争取”。面试结束第二天,他把自己在新华社伦敦分社实习时写的文章和论文打印成册,辗转大半个北京城,交给前一天面试他的老师。在他看来,这其实是非常宝贵的二次沟通的机会,一来自己可以更进一步了解这家机构,二来面试老师会看到他的诚意和决心,以及他是否真的适合这份工作。
就现在海归求职难的问题,田帅认为,除了大环境因素,海归也要拿出足够积极的态度。比起疯狂和机械地投简历,事先了解和后续跟进更重要。“在我看来,如果真想进一家单位,参加面试只是跟他们接触的第一步,即便感觉希望渺茫,结束后也要去问问‘能否给我一个实习机会’。”