月嫂工资达1.5万 吸引大学生已成“香饽饽”

国家二孩政策开放使得月嫂市场需求变大全面二孩政策的放开让“猴宝宝”扎堆到来，也使得月嫂市场需求变大，月嫂工资水涨船高，工资达1.5万。根据各就业网站的统计数据，今年下半年与上半年相比，全国月嫂工资平均涨幅近30%。

　　今年7月，苏州市家庭服务行业协会也发布了2016年上半年度家政员工资指导价位。其中，住家制月子护理工资指导价位高、中、低位数，与去年相比均有较大涨幅，平均涨幅在27%左右。以住家制月嫂为例，高位数月薪达11000元，中位数月薪也有8000元，低位数为5500元。

　　另据一位业内人士透露，月嫂行业的工资近十年涨了5倍左右，并且还未饱和，未来月嫂收入还有继续增长的可能性。

　　上海：月嫂指导价4年翻番

　　5月18日，上海市妇联发布了2016年第一季度家政服务业员工薪资指导价位，养老护理、母婴护理、综合家务、钟点工等各类服务项目都有高中低三档价位（中高低位主要依据从业人员时间长短、获得国家职业资格证书、客户评价等方面综合参数）。根据该指导价位，住家制的母婴护理家政服务业员工，也就是人们常说的“月嫂”的月薪最高：高位数12000元，中位数8300元，低位数6500元。

　　中国经济网亲子频道发现，与2012年相比，上海月嫂的最高指导价已经翻番，最低价也涨至3.25倍。根据上海市家庭服务业行业协会公布的2012年第一季度家政服务员工资指导价位，住家制母婴护理最高价为每月6000元，中位为4100元，最低为2000元。

　　“4年前生大宝的时候，月嫂是6000元。现在生二宝，价格是1.2万元，4年价格已翻倍。我觉得一方面是物价上涨，另一方面二孩政策放开，加上扎堆生猴宝宝，月嫂尤其紧俏。虽然真的有种负担不起的感觉，但想想就一个月，就咬咬牙坚持了。”广州海珠区赤岗路的杜女士说。

　　据中国经济网亲子频道了解，今年1月二孩政策在广州落地，月嫂市场随之紧俏，金牌月嫂的价格更是高达1.5万元。有行内人士预测，今年8-9月或迎生育高峰，届时月嫂市场将更为紧俏，早在年初广州已有市民抢订了11月份的月嫂。

　　北京：低于8000元月嫂不愿干

　　北京妇幼卫生信息系统公布的监测数据显示，今年北京分娩量将达到30万左右，比实施单独两孩生育政策的第一年要增长20%。新的生育高峰下，不少家庭都会提前预订月嫂，以迎接小宝宝的到来。有媒体从家政公司了解到，目前北京月嫂工资大部分在1.1-1.2万左右，也有1.5万以上的，低一点的8800元左右，如果是低于8000元月嫂就不愿意干了。

　　一位业内人士表示，月嫂挣得都是辛苦钱，一般小宝宝刚出生前几天作息不规律，月嫂每天的休息时间都不超过4小时，夜里隔两三小时就要起一次床，而且26天就换一家，总得适应新的家庭。有的家庭在找月嫂时会附加很多条件，比如要求阿姨的属相、年龄、籍贯等，筛选条件多了自然就会贵一些。还有些二胎家庭更舍得花钱，也在一定程度上推高了市场。不少二胎妈妈明确表示想要坐好月子，好好休息，只盯着万元以上的保姆。

　　月嫂高薪吸引大学生“抢滩”

　　近年来，随着社会发展，人们对月嫂的专业化水平和精细化程度要求越来越高，月嫂薪资逐年提高，开始吸引高学历、高技能、高素质的大学生群体加盟。

　　张辉是个长相白净、看上去略腼腆的萌妹子，身材看起来甚至有点瘦弱。如果不是她自我介绍是名从业4年多的月嫂，别人或许会以为她还是个在校大学生。

　　张辉说，她大学期间学的是妇产专业，2007年毕业后成了医院的一名助产士。2011年，当时的月嫂这一行还不像现在这么兴盛，但刚刚有了自己小宝宝的她想要换一份时间相对自由的工作。“正好现在的公司在招人，专门要大学生月嫂。”张辉心想，在医院自己就是专门照料新生儿的护士，嫂也是护理新生儿，感觉其中并没有太大差距。于是，她正式成为一名月嫂。早在春节前，她的2016年一整年就已经被客户“哄抢”完毕。其中不乏回头客，有个客户家大宝是张辉带的，现在二胎想用双倍工资聘她去带，还有的出到一万五一个月。

　　有报道称，南京一互联网+家政企业的50多名月嫂中，一半左右是高校护理专业或营养专业的毕业生，这些文化层次高的月嫂格外吃香，起薪7800元，月收费超过1.5万元。

　　高端月嫂需求增长的背后，是现在越来越多80后、90后准妈妈、准爸爸开始在意月嫂的素质，除了要求月嫂会护理之外，还要要求月嫂的学历，以及普通话，有些甚至要求月嫂会英语。

　　“这些准父母觉得孩子从一生下来就该接受新鲜事物，所以很注重从小就潜移默化的培养。”成都一家政公司负责人说，正是因为现在的家长要求逐渐提高，导致行业里面的从业人员越来越年轻化，文化层次相对也较高一些，而这些月嫂的工资跟学历水平也挂钩。

　　女公务员也辞职入行

　　如今，已成“香饽饽”的月嫂行业不仅吸引高学历女大学生加入，甚至一些女白领、女公务员也辞职转行当起月嫂来。

　　2013年毕业的张芳（化名）在做月嫂之前，曾经在成都某公司任职秘书工作，去年辞去原本双休稳定的工作，加入到了月嫂的行业中。张芳跳槽的原因主要是收入问题。张芳说：“我之前做秘书工作一个月才4000多，如今每个月接近1万，收入翻番。”

　　李玉花毕业于河南科技学院，在河南长葛大周镇政府当过一段时间公务员，辞职后先是在郑州做过轮胎生意，其后又在长葛开过婴儿游泳馆……2009年最终选择做月嫂，现在已经成了护理中心的“金牌月嫂”。对于现在的工作，李玉花坦言，家人曾经不太支持。“随着收入的增加，人们对这一行的认可，家人也就不再反对。而且我自己也越来越爱这个职业，因为经常照顾孩子，会让自己感觉变得越来越年轻。”