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铁道部专家回应站票半价:有人坐空闲座位时咋算?

来源:闽南网 2013-01-17 08:26 http://www.mnw.cn/ 海峡都市报电子版

  闽南网1月17日讯 1月12日,有网友发布了一则“呼吁无座火车票应该半价”的微博,短短两天后,该微博就被转发超过13万次,评论3.55万条,舆论似乎呈一边倒的支持态度。赞成站票半价的网友大多认为,站票、坐票应当与软卧、硬卧一样,按照服务的不同而差异化收费,从而体现公平的市场经济原则。对此,铁道部相关专家称,无座车票打折或半价出售还存在统计乘坐区间的难题。此外,2013年、2014年铁道部将进入偿债高峰期,而数位铁路系统人士向记者证实,铁路系统日前迎来一次全员加薪。

相关专家:半价票致统计难

  对于票价问题,铁道部相关专家透露,火车票价格的形成是结构性的,由基础票价等几个方面组成,而基础票价占全票价的60%以上,坐席环境仅是构成票价的一部分。同时每列列车发售的无座车票是按照一定比例出售的,并不是无限量发售。另外,无座车票打折或半价出售还存在统计乘坐区间的难题。比如列车从北京开往郑州,中途有乘客下车,有人就会坐到空闲座位上,这又如何算呢?

  12306客服人员对此也指出,“要是不卖站票,很多人过年就不一定能回家了。”

知情人士:铁路系统迎加薪

  铁路系统迎来一次全员加薪。数位铁路系统人士向记者证实,薪酬上调的文件已经在各路局下发,根据岗位档次,月薪酬上涨幅度从360元~490元不等:5~9档职工的增资水平为360元,9~22档之间按各档档差10元确定增资水平,22~26档增资490元。

  地方铁路局一中层管理人员介绍,盛光祖赴任铁道部部长以来,在2011年的4月和2012年1月两度上调铁路一线工人薪酬,这两次加薪的幅度均为400元/月,且涨薪未涉及管理部门和机关干部。

  接近铁道部的人士表示,这样的薪酬调整旨在化解铁路内部矛盾,一线员工收入过低在铁路内部积怨已深,段长和一线工人的收入差距逾10倍是普遍现象。2011年,铁路系统曾提出一份“十二五”期间薪酬翻番的计划,目标是5年后实现人均收入10万元,当前铁路系统的人均年收入在5万元左右。

  上述人士说,依照铁路的薪酬翻番计划,2015年,仅仅是在编的150万运输员工薪酬支出就将达到1500亿元。

铁路盈利正在恶化

  受访人士称,2013年、2014年铁道部将进入偿债高峰期。还需留意的是,铁路盈利正在恶化,2012年铁道部三季度的税后利润为-85.41亿元,可资比较的是,2010年、2011年和2012年上半年铁道部的税后利润则分别为0.15亿元、0.31亿元、-88.1亿元。(光明日报 21世纪经济报道)

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