南安一女离职收到两千多张1元钞工资店长:借机教育

2013-08-04 11:58 http://www.mnw.cn/ 海峡都市报电子版

闽南网8月4日讯离职后，店老板支付了2000多元工资，这本也没什么，可这2000多元，竟全是崭新的一元纸币，这就让人好奇了。

事情发生在南安丰州一家女装店，是从微博网友@-丢了樱桃小丸子会哭一条图文并茂的微博里传开来的。

昨日，记者向当事双方求证。涉事的女装店店长小傅说，确有此事，但并不是微博上传的用来羞辱员工的，也没有凑出不祥数字的意图，只是由于该店员态度恶劣，多次违反店规，自己不能动粗，才想出这个法子来教育她。

离职工资

两千多张一元钞

前晚，一名注册地址在广东的微博网友@-丢了樱桃小丸子会哭发微博称，南安丰州一家女装店的老板，员工辞职后，原本工资2390元，结果发了2402张1元纸币，侮辱员工。微博配发的图片，将这两千多张一元纸币，堆成了三大叠。

这条微博引来不少网友调侃。

“有这么多一块的，坐公交就不用担心没零钱了。”“要换这么多的一元钱也不容易啊。”

这名网友说，这条微博转自一个朋友，并非自己原创。

店长说不是羞辱

只是借机教育

到底是怎么回事？记者找到了涉事女装店的店长兼股东小傅。

“这个员工是被我们开除的。”小傅说，7月15日该员工已经离职，8月1日晚，对方到店里办理离职时，刚好自己手头上收到了一些一元纸币，就把这些1元纸币当工资支付给对方了。这名离职员工态度恶劣，又多次违反店规，自己不能用粗暴的方式回应，只是想通过这种方式教育她。不过，小傅说，当初给的是2400张1元纸币，而非2402张，没有不祥数字的意图。

记者联系上了这位离职员工小黄。“我感觉她是觉得给我的工资待遇太高，用这种方式羞辱我。哪有这样的老板？”小黄说，自己和小傅原本是好朋友，当初店里并没有订立任何店规，双方也没起什么冲突。事已至此，这些一元纸币，只能慢慢花。

给零钞不犯法

但对员工不尊重

向员工发2400张一元纸币的做法合法、合理吗？

福建省律师协会副会长、福建志立律师事务所主任魏正律师认为，法律上虽然没有相关禁止性规定，但从情理上来说，老板存在故意刁难和为难员工的行为，对员工是一种不尊重。

不过，在网上公布商家信息的方式也不可取。商家商号有专门的使用权，未经商家同意不得张贴或者进行其他使用。“商家信息使用不使用，使用在哪里，都是商家才有权决定的事情。”（本网记者林淑芳）

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