孩子内向不是缺陷 面对社恐用管理替代克服

　　“越给内向的孩子自由让他们做自己，他们就越能想出解决问题的独特办法。”——Susan Cain

　　世界上三分之一至二分之一的人是内向者。

　　也就是说，内向性格的人普遍存在，它只是气质个性的一种类别，并无贬义和偏见。

　　但在长久以来的现实生活中却不是这样。

　　我从小就是个内向的孩子，说实话，我挺介意别人说我内向或害羞的，每次有人在我妈耳边私语说，“你家孩子有点内向噶，不喜欢说话…”边说还边摇头，那时我心里是一种好像自己有很大的缺陷，却没办法修正的感觉。

　　不过这种状况从前几年开始有所扭转，越来越多的人站出来为内向者说话，特别是Susan Cain（苏珊 凯恩）在2012年写的一本《Quiet: The Power of Introverts in a World That Can't Stop Talking》（《安静：内向性格的竞争力》）被翻译成36种语言，非常畅销，还因此上了时代杂志封面。

　　实际上，她自己就是个典型的内向者，但在成为作家之前，她是华尔街的一名律师，也为通用汽车等知名公司担任过咨询顾问，做着一些也许自己不太喜欢的事，当她意识到一直以来都在回避自己的内向性格，把内向当做一种缺点，努力让自己去适应外向者的角色，比如明明很喜欢在安静舒适的环境中和朋友聊天，却偏要去拥挤吵闹的酒吧…后来她决定将自己的经历和研究成果写出来，还做了一场TED演讲，被比尔 盖茨列为自己最喜欢的演讲之一。

　　她的书和演讲颠覆了人们对内向性格的看法，Susan认为内向不等于害羞，一个人内向还是外向的主要区别在于如何对刺激做出回应，内向的人往往对外界更敏感，所以在安静的环境里更舒服，而外向的人恰恰是对外界不太敏感，所以才需要更多刺激才满足。谁说这是个外向者的天下？相反，历史上很多具有改革能力的领导者都是内向的人，比如甘地和埃莉诺罗斯福；科学家内向的更多，比如拒绝了晚餐派对，自己在小树林漫步的达尔文。

　　就算在崇尚自信、开朗的企业界也一样，你想象中的CEO是什么样？控制力强、语言流利、说话铿锵有力？但事实上，内向的CEO比我们以为的要多得多，例如比起与人相处，更爱自己钻研新技术的比尔盖茨，还有小时候盯着一把牙刷就能看两小时的“股神”巴菲特。所以，如果你有个偏内向的孩子，不要急于否定他的个性，更不要试着把他改造为一个外向者。因为内向就像左撇子，完全没必要刻意纠正，而应该顺应且充分发挥他与生俱来的性格优势。

What，内向的优势？

　　太多了好吗！！！

　　比如内向的孩子有更丰富的内心世界，也更热爱学习，因为他们需要大量的信息输入来满足自己的好奇心和兴趣；

　　比如内向的孩子天生会独处，无需你为他安排满满，他也有事可做，能做到有事心不慌，无事心不空，这是多高的境界啊；

　　比如内向的孩子非常懂得遵守规则，因为他们不想去做那个破坏规则而被众人关注的人，过马路时，他一定会看红绿灯，然后在心里默默跟着倒数；

　　比如内向的孩子人缘更好，这里说的人缘不是泛泛之交，而是不如意事十八九，能与之言的那一二知己。因为他们更在乎他人的感受，更爱倾听，也更值得信赖……

　　前几天公司来了两个小鲜肉实习生，一个活泼开朗，整天45°嘴角向上着微笑，看着就阳光、舒心，不管是午休吃饭还是茶话会、聚餐哪都有他，而且全程都在balabala…。另一个男孩比较内向，刚来的一两天除了礼貌性地打招呼，几乎都坐在自己的位置，皱眉、思索…。后来公司需要刷掉一个，大家居然都一致建议留内向的那个，因为开朗的小鲜肉虽然不错，但他并没讲出什么有建设性的东西，也没做过一个拿得出手的方案；而内向男孩却每天都踏踏实实把上司交给自己的任务完成得妥妥的，偶尔会议上发表简要的观点还会“惊艳”到大家。嗯…这就是赤裸裸的现实。

　　是不是觉得我把内向的人吹上了天？难道内向者就没缺点？

　　作为一个负责任的辩证论者，我们当然要承认每一枚硬币都有正反两面的道理。实际上，被大家公认的内向弱势，主要在社交和公众表现力方面。特别是在目前商业高度繁荣的氛围里，“擅长沟通”已经是对于每一个应聘者的基本要求。不过这里又有个误区了，因为内向并不等于不擅长沟通。就像Susan Cain，她从小就很内向，但这不妨碍她在众人面前发表热情洋溢的演讲；巴菲特具有内向者择善固执、审慎思考的特点，但并不阻碍他在与那么多人共进晚餐畅聊投资；梁朝伟无聊时打飞的去伦敦喂鸽子，内向吧？但在也不影响他在镜头前出色的表现。

　　前段时间，还是安静的颠覆者Susan Cain，她又为青少年写了一本书《Quiet Power: The Secret Strengths of Introverts》，在接受媒体采访时，她也专门谈到一个问题，那就是，内向的孩子，我们还要不要培养他的社交能力或公众演讲能力？

　　她很坚定地回答，“一定要！”只是不能一下push得太狠。在Susan Cain看来，内向者回避社交并不是出于害羞或恐惧，他们只是单纯地不喜欢而已。那么如何让内向的孩子在必要的时候把这种“不喜欢”暂时隐藏起来，投入到与人的交往中？

　　其实，最根本也是最核心的一点，就在于我们要肯定孩子内向的个性，让他明白内向的自己也有很多优势，让他知道内向并没什么值得羞愧和不安的地方。从心理学上看，人之所以会产生社交恐惧是因为过于看重和顾忌他人的评价，乍看起来，社交恐惧是对外界人和事物的排斥，但其实质却是对自己的排斥，他们惧怕别人眼中的自己，怕别人对自己持有否定的看法，也怕遭到别人的拒绝。正如美国最伟大的推销员弗兰克所说，“如果你认为自己是懦夫，那你就是自己最大的敌人。”因此，当发现孩子存在社交恐惧的时候，不要听之任之，更不要把这个罪过归于他内向的性格，而应该找到根本原因一一去克服，用一些恰当的方式鼓励他把自己想的东西表达出来，就算做得不够好也没关系，慢慢的，一个虽然内向却口才一流的人或许就诞生了。

　　我很喜欢一个说法：“一个人要想取得突出的成就，最重要的在于发挥他自己的优势，而不是克服弱点——弱点需要去管理，但不要总想着去克服。”的确，在内向孩子不太擅长的社交方面，我们不要老想着去颠覆和改变，而是要帮助他去学会管理自己的弱势部分，让他在两种状态中找到一个最舒适的平衡点。而最重要的是，作为孩子最信任的父母，我们需要在这个充满内向焦虑的社会中，用更多的勇气和智慧去认识和保护孩子个性中独有的潜力！(文/鱼精)