2018北京公务员考试成绩公布时间 2018京考难度热点解析

　　■新闻背景

　　京外应届毕业生报考要求“双一流”

　　相比于往年，今年的“京考”对应届毕业生的要求稍有变化，针对京外院校应届毕业生的要求从“985”“211”院校改为“双一流”高校。

　　公告明确指出：招考职位面向2018年应届毕业生的，限于列入国家统一招生计划(不含定向、委培)的2018年应届毕业生报考，包括全日制普通高等院校、普通高等职业技术院校的北京生源应届毕业生；北京地区全日制普通高等院校、普通高等职业技术院校非北京生源本科以上(含本科)应届毕业生；列入“双一流”建设高校名单中世界一流大学建设高校(以教育部、财政部、国家发展改革委公布的名单为准)范围的京外院校中最高学历期间获得校级以上“三好学生”“优秀学生干部”或者一等以上“优秀学生奖学金”的本科以上(含本科)应届毕业生。

　　市人力社保局表示，从报名情况看，取得了良好效果，报名人数较往年有一定程度的提升。

　　■例题

　　有一种电子钟，每到整点就响一次铃，每走9分钟亮一次灯，正午12点时，它既亮灯又响铃，它下一次既响铃又亮灯是下午几点钟?

　　A.1点钟 B.2点钟

　　C.3点钟 D.4点钟

　　答案：C。

　　解析：9分钟和一个小时(60分钟)的最小公倍数是180分钟，所以再过180分钟又一次既响铃又亮灯，即下午3点钟。

　　新录用乡镇公务员5年内不得调出

　　从今年起，参加北京市大学生村官等服务基层项目前无工作经历的人员，服务期满且考核合格后2年内，可以应届高校毕业生的身份报考。对地处艰苦边远地区的街道、乡镇等基层职位仍采取措施适当降低进入门槛，按照本市有关规定，新录用的公务员最低服务年限不变，仍为5年。值得注意的是，今年公告明确指出服务期内一般不得调出乡镇。

　　进一步落实重视基层的用人导向。本市公务员主管部门进一步明确“市级机关在招考公务员时，如无特殊情况，要面向具有两年以上（含两年）基层工作经历人员进行招考；区级机关无特殊情况应不限基层工作经历；街道、乡镇机关，垂直管理部门的基层队、站、所等各基层单位无特殊情况应主要招录应届毕业生”。同时，市级机关要拿出拟录用职位的5%，区级机关要拿出拟录用职位的10%，乡镇机关要拿出拟录用职位的30%，专门面向2018年合同期满大学生村官等服务基层项目人员进行招考。

　　为进一步做好面向残疾人招考工作，在今年的招考工作中，本市首次公布区级单位职位面向残疾人招考，并且职位数量也比往年有一定程度的提高。

　　北京晨报记者 陈琳

　　附：“京考”流程

　　●查询成绩

　　时间：2018年1月下旬

　　公共科目笔试成绩合格考生，可通过北京市人力资源和社会保障局网站打印成绩通知单。对地处艰苦边远地区的街道、乡镇等基层职位，在划定最低合格分数线时将予以政策倾斜。选调生职位的合格分数线，由市委组织部、市人力资源和社会保障局单独研究确定。

　　●面试

　　时间：2018年3月7日至2018年3月11日

　　按公共科目笔试成绩从高到低的顺序，确定面试和专业科目考试人选名单。其中，公安机关人民警察职位按照行政职业能力倾向测验、申论、专业科目考试成绩各占40%、30%、30%的比例进行合成后排序。

　　●资格复审

　　面试和专业科目考试人选须进行资格复审，资格复审包括审查考生户籍、身份、学历、报考职位资格条件要求的相关等级、资格、资质证书和所在单位同意报考的证明等材料。

　　●调剂人选

　　经资格复审后，通过公共科目笔试最低合格分数线的人数未达到规定面试比例的职位(包含选调生职位)，须调剂补充人选。资格复审和调剂报名等具体事宜，可登录北京市人力资源和社会保障局网站查询。

　　●成绩计算

　　公共科目笔试、面试成绩各占50%；

　　进行专业科目考试的面试成绩和专业科目考试成绩共占50%；

　　公共科目笔试、面试、专业科目考试成绩均按百分制折算，专业科目考试成绩一般不超过综合成绩15%。