校园招聘频现“霸笔” 简历没通过直接“杀”去笔试

　　【经验分享】

　　“霸笔”成功在人数 “霸面”关键靠诚恳

　　在求职论坛上，“成功霸面阿里巴巴”等故事颇受欢迎。有学生在论坛上分享经验:“霸笔成功的关键在人数，建议和之前发帖寻人一起过去。一堆人围着HR，HR对于20人以上比较无奈，只能给你们找教室加印试卷。霸面的技巧在于诚恳，独面选择12点和17点去比较好，抓面试的尾声。群面的话更简单，随时可以去。一般都会有下一批人在门口等，你混进去，他们会互相聊天，为进去以后小组讨论做准备。进去以后大方一点说自己没收到面试通知，希望给个机会。进来了一般不会赶你走。”

　　弄清考官想考什么 迅速组织答题要点

　　“面试就是一场脱口秀，聊着聊着就进了。”笔试成绩达标了，小吴的面试也不愁。小吴说，面对考官所给的问题，很多人都会头脑空白、口齿不清，也容易语意重复，“不少考生一直说，觉得它很好，但所举的都是从一个角度，没有拓展思维。”

　　小吴说，现在给一个题目，自己就大概知道考官想考什么，脑子里便迅速组织答题要点。“比如让你谈谈对近年来大家热衷跳广场舞的看法。有些人就会说很好，老人家没什么事情做，丰富生活之类的。但是我会从个人层面，可以锻炼身体、丰富精神生活，拉近人际关系等，再谈到大的方面，比如营造文化氛围，倡导全民健身运动。当然，这些都是好的方面。但在具体过程中也会产生一些问题，比如噪音及噪音引发的纠纷、遗留的垃圾破坏环境等，再总结一方面要积极倡导，另一方面也要做一些引导措施。”

　　【面试现场】

　　大锅炖

　　遇到爱表现的战友 全组人遭殃被刷掉

　　上周日，诚毅学院学金融的吴同学，顺利通过招商银行的网申，进入第一轮面试。这回，等待他的是“无领导小组讨论”，一组六个人，题目是:弯道超车时，速度和稳度之间的关系？5到10分钟自由讨论后，最后推举一个人来总结陈词。

　　吴同学说，这样群面的面试方式，应聘者一般都不会自愿争当发言人，因为一不小心就会露破绽。但总得推举一个吧？那就选表现还不错的吧，最主要的，不能抢话，不管对方说什么，都要尊重。而且，这样面试运气成分很大，有时候和许多牛人抽到一组，全组都过也不一定。

　　刚参加完一家证券公司面试的小胡说，自己不久前参加了一次群面，遇到了一些比较急于表现自己的队友。“到最后，计时的同学已经没有专心在计时，也不断跟面试官解释，自己一开始就是这么想的，但是队友怎么样怎么样。”整个面试下来，感觉很糟糕，果然整个小组都被刷了。“其实不需要你有多么的突出，团队协作很重要。”

　　下马威

　　银行面试吓唬人 “要注定孤独一生”

　　“建议你们不要去深圳分行，因为很多女孩子去了找不到对象。”近日，在某银行2015年度校园招聘宣讲会（厦大站）上，招聘官的一句话让不少学生笑了。然而，还真有同学在面试中被问了类似问题。

　　“一进面试教室，考官就问，这个工作很累，你去了可能找不到男朋友，注定孤独一生，你还去吗？”还有同学被问“家里有多少人，要派去非洲的话可以吗？”小杨表示，自己开学以来所投递的简历已经数不清了，但是目前收到的面试通知还比较少，这些“奇葩”的问题，在她看来“主要就是企业在试探求职者的诚意吧”。

　　急转弯

　　一盒蛋糕切成8份 “标准”答案噎死人

　　厦门理工学院计算机与信息工程学院10级的郑同学在面试时被一道智力题考倒了:一盒蛋糕切成8份，分给8个人，但蛋糕盒里还必须留一份，怎么办？

　　“当时一听到这个问题就傻眼了，完全没有准备。面试的氛围本来就很紧张，脑子根本就没有办法思考。想了很多答案但是感觉哪个的逻辑都讲不通,最后讲出来的答案也是没有什么条理。之后面试官就让我离开了。”郑同学铩羽而归。

　　“以前在网上看过那种大企业给应试者出的奇葩题目，当时觉得很好玩、很刁钻，却没想到自己也会遭遇这样的题目。”郑同学说，面试之前，他在网上找了很多面试的题目，事先也都有想想该怎么回答，但遗憾的是，他都押了些中规中矩的题。

　　在网上，网友给出了这道题的“标准”答案:最后一份放在盒子里给最后一个人！据说，这道题考的是创造性思维能力。

　　【链接】

　　网友遭遇奇葩面试题

　　网友“沙漠里的马”:有两个苹果，一个大的，一个小的，是大的大还是小的大？

　　网友“诗人”:你只有两条内裤，其中一条未洗，另一条洗了未干，那么请问你选择哪条内裤？并说明理由。

　　网传名企奇葩面试题

　　宝洁公司:向我推销一个隐形的钢笔。

　　Facebook:25匹赛马，没有秒表，五条跑道。用最少的比赛场次找出三匹跑得最快的马。

　　韬睿惠悦咨询公司:你估计天空中有多少架飞机？

　　帝亚吉欧北美公司:如果你走进一家卖酒的商店去清点未卖出的瓶数，而职员在旁边尖叫着让你离开，你会怎么做？

　　【面试吐槽】

　　我说你问题好奇葩

　　你说我简历太虚假

　　昨天，一条“你面试的时候最不想回答的问题是什么？”的微博引发热议，“请介绍一下自己”“你为什么要来我们公司应聘”“是否愿意自愿加班”都上榜。应聘者和招考官在评论里相互吐槽。

　　应聘者

　　@-maniman:你来我们公司的目的是什么？废话当然是钱。

　　@纳涵_NAHANA:请说下你的缺点。可是我真的觉得自己很完美呢！

　　@杨璐璐166:你爸妈干嘛的，你有男朋友么，你男朋友爸妈干嘛的？我回答做生意的，他说:“那你为什么找工作？”

　　@C-奇是奇怪的奇:为什么选择这个岗位？因为只有这个岗位不限专业啊！这种明明读了四年专业，结果学校来一大批招聘的,却只能选择没有专业限制的岗位的痛，你们懂么！

　　招考官

　　@晚安面孔:多少简历都是从网上直接复制粘贴来的，简历能全信？而且面试问你这些问题一是看应变能力，二是看你适不适合这工作。

　　@嘉wing_:作为一个初级的HR已经接触过几百个候选人，经常会碰到简历很优秀，但一开口说话就让人受不了的人。HR能从自我介绍中看出你的表达能力，是否正直诚信还有你的工作热情。