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传厦华员工诉求未获回应 员工补偿方案今日公布

来源:海峡导报 2014-02-19 09:34 http://www.mnw.cn/ 海峡都市报电子版

  据海峡导报报道 “公司有回音了,但员工提出的诉求几乎没有一个得到肯定。”昨天,在厦华工作了近20年的沈先生颇为失望地告诉导报记者。昨天下午,厦华公司如期召集了员工代表,就员工解除劳动合同的补偿条件进行了座谈。

  上周四,导报《厦门老企业厦华快停产了》报道,本月底,厦华将结束公司的订单生产,但一直没有明确的补偿标准引发了即将离开公司的员工们的担忧。厦华资方表态称,这段时间会积极收集员工诉求,并在本周二即昨天对这些诉求作出明确的回复。

  导报记者此前获取的一份厦华公司工会收集的员工诉求汇总显示,厦华员工向资方提出的各种诉求不少,包括经济补偿基数的标准、补偿年限的确定、医疗期职工的补偿、距法定退休年龄不足5年的补偿等等。

  其中,在补偿年限上,员工的诉求是至少要2N(补偿年限),但昨天资方直接否定了这个要求。而据沈先生了解,资方的方案应该是N。两者之间整整差了1倍。

  沈先生算了一下,他一年的补偿金额大约有5000元,根据不同的补偿标准,他将有10万元的出入。“明天下午公司会公布详细具体的员工补偿方案。”昨天,厦华公司相关负责人告诉导报记者,如果员工同意补偿标准,将可以马上进行解除劳动合同的签订。如果仍然有异议,那就还得和公司双方进行再次协商。

  不过,该负责人并没有透露补偿方案的具体内容。导报记者了解到,最迟在今天下午,这份补偿方案会在厦华公司内部系统进行公布。“补偿肯定是在合法的范围内,只是员工们希望公司能担负更多的社会责任。”上述负责人称,公司也有考虑员工们的苦衷,但毕竟要考虑多方面的因素,所以不可能完全满足员工要求。(记者 张顺和)

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