昨日,由市人社局组织的4条赴外招聘线路队伍出发前往贵州、云南、宁夏,预计开展10场次招聘活动,6条区级组织的赴外招聘线路也同日启程,将优质岗位送到劳动者“家门口”,全力保障企业节后用工需求。
正月初七,海沧区人社局从抚州组织“点对点”包车,输转49名务工人员顺利抵厦,入职位于海沧区的厦门松霖科技股份有限公司,拉开了新一年跨省劳务协作的序幕。
同日,同安区人社局组织数家重点企业奔赴河南周口、许昌招聘,带去技术工、普工等50余个工种、1000多个岗位,涵盖电子、食品、机械制造等行业;同时,组织辖区9家企业携近500个岗位赴上杭县参加2026年“春风行动”现场招聘会。
明日,来自宁夏固原的务工人员也将抵厦,开启新一年闽宁劳务协作的“双向奔赴”,为厦门企业复工复产持续注入力量。
2026年开年后,厦门市、区人社部门提前开展用工需求调研、与劳务输入地开展招聘对接。截至春节假期前夕,市人社局已组织3条线路、10场次赴外招聘活动,分别前往贵州、四川、湖南等地。
接下来,市人社局将围绕保用工促开局开展2026年厦门“春风行动”。针对在厦求职者,多场线上线下招聘会将轮番登场,覆盖多行业、多领域,具体招聘信息可查阅“厦门人社”微信公众号进一步了解。
(厦门日报记者 何无痕)