宁德市委巡察组反馈第二轮巡察情况
根据宁德市委统一部署，2016年11月至2017年1月，市委巡察组对市人社局党组和市交投公司党委开展了巡察。日前，市委巡察一组、二组分别向被巡察的党组织反馈了巡察情况，要求限期整改巡察发现的问题。
据悉，市委巡察一组巡察市人社局党组期间，干部群众反映的问题主要是：未严格落实党组议事制度规定，存在以局务会议或周例会代替党组议事决策现象，一些“三重一大”事项未经党组会议研究决定，对上级相关政策精神理解把握、推动落实不够到位;学习教育走过场、“三会一课”制度落实不到位，执行组织生活制度不够严格，基层党组织建设不健全，党员教育管理不到位;全面从严治党不够有力，对本单位党风廉政建设重视不够，对直属单位日常监督管理不到位，责任压力传导不到位，制度执行不够有力，监督责任落实不到位;落实中央八项规定精神不够坚决彻底，超标准购置办公家具、超面积使用办公室、违反规定滥发津补贴问题仍然存在;违反规定聘任人员;专项资金管理不规范，违规审批专项资金，存货管理制度不健全，存在国有资产流失风险，未规范使用财政票据。
市委巡察二组巡察市交投公司党委期间，干部群众反映的问题主要是：党委没有充分发挥领导核心和政治核心的作用，市汽运公司及其下属企业一些“三重一大”事项未经董事会、总经理办公会研究就组织实施，对审计发现问题整改不到位;党员日常教育管理缺失，党内政治生活不严肃，执行组织生活制度不严格，基层组织建设不健全;党委主体责任和纪委监督责任落实不到位，压力传导不够有力，党委班子成员履行“一岗双责”意识不强，落实“三转”要求不到位，执纪问责宽松软;公务接待不规范，存在“同城接待”和“异地接待”问题，公务接待超标准情况仍有发生。公车管理使用问题突出，个别企业公车维修保养未定点，未实行审批制度。公车私用情况依然存在，违规发放津补贴问题仍有发生;个别企业富余人员问题突出，借调人员管理混乱，干部选拔任用程序不规范;国有资产、资金和生产经营管理不善，资金未能充分发挥效益，重要资产出租监管不力。工程建设领域存在制度和监管漏洞，部分重点项目建设进度缓慢。(记者 吴宁宁)
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