383改革事业单位社保双轨制度 公务员社保改革方案详解
383改革事业单位社保制度：打破公务员社保双轨制，社保卡取代户籍制度。
383改革方案中最引人注目的一条是深化社会保障体制改革，设立“国民基础社会保障包”。方案提出，社会保障卡具有补贴结算功能，并实现全国范围的可携带，以打破社保双轨制，并最终取代户籍制度。
383改革事业单位社保制度：打破社保双轨制
383改革公务员社保制度 事业单位社保改革方案详解
起步阶段该保障包内容包括：用名义账户制统一各类人群的基本养老保险，基本养老保险基金实行全国统筹;医保参保补贴实现费随人走，人口跨行政区流动时补贴由上级政府承担;中央政府对义务教育生均经费实行按在校生人数均一定额投入;对全国低保对象按人头实行均一定额补贴。
这些待遇都记录到统一的个人社会保障卡中。社会保障卡具有补贴结算功能，并实现全国范围的可携带，以打破社保双轨制，并最终取代户籍制度。
什么是383改革方案
“383”改革方案，是指包含“三位一体改革思路、八个重点改革领域、三个关联性改革组合”的中国新一轮改革路线图。日前官方高层智囊机构国务院发展研究中心，首次向社会公开了其为十八届三中全会提交的383改革方案总报告全文。负责方案制订的国研中心课题组由该中心主任李伟与国家发改委副主任刘鹤担纲领衔，国研中心多位资深专家参与写作。
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