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2017年除夕算不算法定节假日 除夕算加班吗 有三倍工资吗

来源:应届毕业生网 2017-01-03 17:20 http://www.mnw.cn/

  除夕节算不算法定节假日呢,小编为大家解答,欢迎大家参考借鉴,希望可以帮助到大家!

  2017年除夕算不算法定假日

  2017年除夕是1月27日 (农历十二月三十 星期五),放假,2017年除夕不算法定假日,属于公休日。

  2007年,除夕依《全国年节及纪念日放假办法》正式成为中国法定节假日,2014年,除夕依国务院关于修改《全国年节及纪念日放假办法》决定进行调整,不再作为中国法定节假日。

  《全国年节及纪念日放假办法》自1949年新中国成立起修订了3次,最初的《全国年节及纪念日放假办法》规定了春节放假三日,放假时间为农历正月初一日、初二日、初三日。1999年9月18日国务院进行了修订,修订后仍规定春节假期从正月初一至正月初三。直到2007年二次修改后决定春节放假3天为农历除夕、正月初一、初二。然而好景不长,2013年的第3次修改又取消了除夕为法定节假日,春节放假时间又变为农历正月初一、初二、初三,自2014年1月1日起施行,一直至今。所以2017年1月27日(除夕)不是法定假日。

  2017年除夕加班工资两倍算

  按照规定,今年的除夕只能算调休而非法定节假日。虽然今年除夕也放假,但与大年初一、初二、初三的加班三倍工资相比,除夕当天的加班待遇只有双倍。

  因此除夕加班且不能安排调休的员工,只能领取到两倍加班工资。而初一至初三加班的,才能拿到三倍加班工资。随后3天假期加班,仍是以调休为先,不能调休才按两倍计发加班工资。

  所以:春节的法定假日共有3天。也就是说,用人单位在这三天安排劳动者工作,应按不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资。而除夕和初四至初六的4天,如果安排加班的话,可以给劳动者安排补休而不支付加班工资,如果不给补休,则应当按本人日或小时工资的200%支付加班工资。

  知道了2017年除夕算不算法定假日问题后,我们来看看2017年春节放假安。

  2017年春节放假安排

  2017春节时间:2017年1月28日 (正月初一 星期六)

  据以往的惯例春节放假7天,2017年1月27日至2017年2月2日调休,放假7日。

  其中,1月28日(初一)、1月29日(初二)和1月30日(初三)这3天为法定假期。

  2月3日(星期五)、2月4(星期六)日照常上班。

  所以,2017春节从1月27日放假到2月2日,共7天。

责任编辑:凌芹莉
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