北大法学博士当村官是人尽其才还是人才浪费(图)
8日，是北京大学博士穆雪静作为村官的第一天。上午，她刚刚向仪征市真州镇人民政府报到，在等待安排工作期间，就已经和镇政府工作人员下基层，参加抗击台风“海葵”的工作。她也成为扬州历史上第一个博士村干部。（摘自人民网江苏视窗）。“这几天，我们江苏省仪征市真州镇来了一名北京大学法学博士“大学生村官”，叫穆雪静，27岁，名校才女呀！我认为“博士村官”是人才浪费，可是扬州市委党校的教授不这样认为，看来大学本科毕业冲洗厕所也是人逢其时、才尽其用哟。现在我才知道，中国最不缺的是人才，人才在什么地方都可以物尽其用”。摘自8月10日仪征登月村人新浪微博。
“博士进村当村官”这一新闻刚发生，就在试点和推行“一村一社区一名大学生村官”工作策源地的江苏省仪征市掀起轩然大波。支持和反对者争执不休，观望和漠视者众说纷纭。各级传媒的记者，仿佛找到了新闻兴奋点和暴发点，不仅长篇通讯给予关切，还请来了教授评点“博士村官”这一伟大创举。
翻开“大学生村官”工作的前世今生，我们就知道了为什么要推进这项工作。改革开放30年，“三农”问题成了继续推进改革开放事业的瓶颈。农业发展不进反退，农村建设缺乏动力，农民生活止步不前。导致这一现象的其中一个重要原因，就是我们的村级基层政权，缺乏强有力领导人、引领者。正是基于这样的认识，当时的江苏省委书记李源潮高瞻远瞩、高屋建瓴地提出了“大学生村官”发展战略，为党和政府的基层组织，补充新鲜血液、增添创新活力。事实证明，让一大批年轻有为的大学生，在当前就业形势十分严峻的情况下，离开喧嚣、纷杂的城市，投身到广阔天地的农村，与亿万农民打成一遍，特别是“一村一社区一名大学生”的模式是成功的，也收到了极大的示范和促进作用。在“大学生村官”的带动下，如今基层村级两委班子的年龄结构、文化程度、行政能力、法治水平，较实行“大学生村官”制度之前，有了长足的进步，村两委班子坚强了，村集体经济富裕了，以法治村得以实现了。江苏省仪征市铜山办事处野山村党支部书记、村委会主任周宏江说，这些变化得益于“大学生村官”制度的推行。大学生村官首先年龄，他们二十一、二岁就当了副书记、副主任，村里的其他支部委员和村委会委员，如果都五六十岁了，怎么和他们相处？其次是他们文化程度高，都掌握有专业知识，其他支委、委员配备时，组织上就会考量其文化水平和办事能力，无形中提高了村两委其他人员的素质要求，彻底地改变了以往农村落后面貌。
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